15.08
Вопрос #29572
Должностные обязанности сотрудника
Автор:
Светлана Ивановна ,
Город: Сургут / АО Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра,
15.08.2018 18:33:11
Суть вопроса:
Возможно ли добавлять в должностную инструкцию сотрудника дополнительные обязанности без дополнительной оплаты, какие основания должны быть для внесения дополнительных обязанностей или основания не обязательны, только желание начальника?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
16.08.2018 05:16
Здравствуйте, Светлана Ивановна!
Путем внесения дополнений и изменений в должностную инструкцию не исключено. Но предварительно следует анализировать не относятся ли вносимые изменения к изменению существенных условий труда.
16.08.2018 11:31
Здравствуйте.
Желание начальника - не закон. Для составления должностной инструкции есть ЕТКС и стандарты. Тем более без оплаты кто согласится больше работать и не по профилю? Любая проверка Госинспекции труда обяжет убрать и еще на штрафы нарвется директор и фирма.
Другие вопросы:
#68522
28.05.2024 (17:51)
Заявление на повышение зп
Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483
14.05.2024 (13:23)
Увольнение или сокращение сотрудника
Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.
#68481
14.05.2024 (10:02)
Прием на работу
Здравствуйте, подскажите пожалуйста! В бюджетном учреждении работал сотрудник (пенсионер), который большую часть времени проводил на больничном, либо в отпуске за свой счет. В феврале 2024 года сотрудник уволился по собственному желанию для перерасчета пенсии. Спустя три месяца бывший сотрудник снова просит взять ее на работу. Директор не хочет ее брать, в связи с тем, что она снова будет постоянно на больничном и в отпусках. В штатном расписании ставка имеется.Как можно законно отказать пенсионеру в приеме на работу.